Coordinador/a de diseño gráfico

En SKLUM somos una empresa digital en la que contamos con gente joven (de actitud, sin importar nuestra fecha de nacimiento, ¡arriba los veintisiempre!), amantes de la buena vida y del buen rollo, que buscamos llevar a todos los hogares las últimas tendencias del mundo deco.

Para conseguir este equipo nuestro compromiso es atraer, retener y desarrollar a los mejores talentos, en un ambiente multicultural y comprometido con la diversidad e igualdad de oportunidades.

Buscamos una persona para el puesto de Coordinador/a de diseño gráfico cuyas principales funciones serían las siguientes:

• Coordinar las actividades y recursos del equipo, distribuyendo tareas, organizando los flujos de trabajo y colaborando en la implementación de procesos que garanticen una ejecución eficaz y ordenada.
• Gestionar la planificación y ejecución de proyectos de diseño.
• Coordinar las necesidades del departamento de marketing y asegurar que las necesidades de branding sean cubiertas por el equipo de Diseño Gráfico.
• Revisar y asegurar que los diseños cumplan con los estándares del manual de marca.
• Gestionar la maquetación de editoriales y las propuestas web de diseño. Landingpage.
• Coordinar la creación de contenidos para Redes Sociales.
• Mantener comunicación constante con los equipos de fotografía, retoque y postproducción para asegurar que el diseño esté alineado con los requisitos visuales.

Y como lo que nos importa eres tú, contamos con muchos beneficios:

• Clases dirigidas de entrenamiento físico.
• Escoleta infantil y de verano.
• Seguro médico.
• Cafetería.
• Descuentos adicionales en nuestros productos.

¡Únete a nuestro sueño, únete al Sklum Team!

• Grado en diseño gráfico, bellas artes o similares
• Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares.
• Conocimientos en recopilación y verificación de datos para informes de control y seguimiento
• Nivel alto de Photoshop, Illustrator, Figma, Bridge, After effects, XD, InDesign, Paquete Office.

*“En nuestra empresa, nos comprometemos firmemente a garantizar la igualdad total de oportunidades para todas las personas de nuestro trabajo, construyendo un entorno inclusivo y equitativo. Valoramos a cada persona trabajadora por sus talentos, habilidades y contribuciones, sin importar su raza, religión, color, origen, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad.